郑玮哲哈哈哈大笑。
裁员一般的标准是“三高一低”，也就是司龄长、薪水高、年龄大，很残酷。郑玮哲靠着自己和姜圣杰的特殊关系争取到了重新面试的机会，按裁员标准来说，这几乎是推翻了标准，这赢得了基层的掌声，但姜圣杰是要面对董事会的质疑的，郑玮哲知道自己这一次责任重大。择优而取这是首要的标准，於是这一次的面试格外严苛。
他考虑再三，决定请顾筠涵来担当面试官。
长浩的裁员工作也正在推进中，於是顾筠涵把之前人力资源部的两个nV孩重新招了回来，工作交代好就直奔石门市去。
得到顾筠涵担当其中一个面试官，叶荷兰脸都绿了闯进郑玮哲办公室嚷嚷。
“我也是从长浩出来的，我也是人力资源副总监，我招聘工作经验也很丰富，你宁可请个外人来而不用我？郑总，这事我会汇报给程总的。”
这叶荷兰可真是大变样了，顾筠涵在一旁冷眼观看。
郑玮哲看着叶荷兰，不紧不慢道。
“可以啊，你随时汇报。”
“你……”叶荷兰一想到郑玮哲和姜圣杰的关系还真是气结。
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